El 16 de febrero de 2023, el Congreso español aprobó la Ley de Protección de Informantes, por la que se transpone la Directiva Whistleblowing. Esta ley entró en vigor desde el 13 de marzo, estableciendo la obligación de disponer del denominado “sistema interno de información” o canal de denuncias.
Con el canal de denuncias de Factorial puedes crear un ambiente seguro que contribuya activamente a fortalecer la transparencia y la comunicación interna en tu empresa:
- Genera una línea de tiempo para un seguimiento eficaz.
- Asigna un responsable para la gestión de quejas.
- Recibe notificaciones cuando se actualice o cree una denuncia.
- Mantente al día con las alertas de vencimientos de procesos abiertos.
Cumple con la Directiva Whistleblower y la Ley de Igualdad, con una vía anónima y segura para la comunicación sensible de tu empresa con Factorial HR
